Cómo se calculan las horas extras en Nicaragua

Por Yocasta Orozco

 Al momento de iniciar una relación laboral, desconocemos varios términos o no sabemos calcular a lo por ley tenemos derecho, por ejemplo; el aguinaldo, o las horas extra, por eso hemos preparado este artículo que aclarará tus dudas.

Antes de explicar cómo se calculan las horas extras, queremos dejarte claro que en Nicaragua existen tres tipos de jornadas laborales:

Jornada nocturna: se contemplan desde las 8:00 pm hasta las 6:00 AM, el máximo de horas laborales son 7 horas diarias y por semana 42 horas. En este tipo jornadas existe una excepción en el Art. 52 del Código del Trabajo: las mujeres embarazadas de 6 meses en adelante no podrán ser incluidas en roles de turno nocturno.

Jornada diurna: Es comprendido desde las 6:00 AM a 8:00 PM. En este horario no pueden sobrepasar las 8 horas diarias y 48 horas semanales. Es decir, está previsto para laborarse 6 días a la semana, 8 horas por día.

Jornada mixta: Comprende parte de la jornada diurna y nocturna, sin embargo, las horas nocturnas no pueden pasar las 3.5, de lo contrario se considera jornada nocturna. Máximo de horas diarias 7.5 y semanales 45.

¿Qué son las horas extras?

Se consideran horas extras a las actividades que se realizan fuera de las jornadas laborales, sin embargo, en el Art. 57 del Código del Trabajo, expresa que no constituyen horas extraordinarias aquellos trabajos que se realicen para subsanar errores imputables al trabajador. Es decir, si por ejemplo, ese día te atrasaste en tu trabajo por motivos personales o por distracción y en consecuencia no pudiste terminar tus labores y debiste alargar la jornada, es responsabilidad tuya, no del empleador.

Sin embargo, en los casos que corresponda trabajar los fines de semana o días feriados, el trabajador tiene derecho a recibir el pago doble por ese día trabajado. Otro mecanismo acostumbrado es la reposición del tiempo laborado días u horas libres (descanso), sin que sean deducidas de las vacaciones.

Cabe señalar que ningún trabajador está obligado a realizar las horas extraordinarias, y en caso que las realice estás no pueden exceder 3 horas diarias y a la semana no puede ser más de 9 horas. Sin embargo, existen algunas excepciones que se contemplan en el Art.59 del Código del Trabajo.

¿Cómo se calculan las horas extras en Nicaragua?

A continuación lo vamos a explicar con un ejemplo:

Supongamos que un trabajador devenga un salario mensual de 10,000 córdobas. El salario lo vamos a dividir entre 30, que son los días del mes. El resultado equivale al pago por día laborado. C$10,000 ÷ 30 = C$333.33.

Ahora ese resultado lo dividimos entre las 8 horas estipuladas a laborar cada día: C$333.33 ÷ 8 = C$41.66

Cuando ya sabemos cuánto ganamos por horas, lo vamos a multiplicar por el número de horas extraordinarias que realicemos, por ejemplo 7.
C$41.66 x 7= C$291.66

El último paso es multiplicarlo por 2, porque así lo manda la ley al ser horas de trabajo extraordinario: C$291.66 x 2= C$583.33

Ahora que ya conocés el paso a paso para calcular tus horas extra, es necesario que recordés que este es un beneficio para tu economía, sin embargo, recordá dejar tiempo para descansar y disfrutar con la familia.