Además de esforzarse por los resultados académicos, los jóvenes deben brindar mayor importancia a la adquisición de competencias demandadas por las empresas, cultivar sus competencias blandas, procurar la obtención de formación académica relacionada con los puestos a los que desean aplicar y participar más en las convocatorias realizadas”, destaca FUNIDES.Clica aquí para descargar el Diagnóstico de ocupaciones técnicas en tiempos de crisis Se hace especial énfasis en la formación de competencias blandas por su importancia en la obtención y retención de puestos de trabajo”, tal como pudimos ver en esta infografía que publicamos en nuestras redes sociales:
Estas competencias pueden desarrollarse desde los programas académicos, mediante la implementación de manuales estandarizados para el fomento de habilidades socioemocionales en los centros de formación, mismos que deben contar con módulos especiales para el abordaje de las competencias requeridas por las empresas: trabajo en equipo, respeto a normas, capacidad de adaptación y honestidad”, destaca FUNIDES.Además, hay que tomar en cuenta que las empresas encuestadas reportaron que los aplicantes a las plazas técnicas carecen tanto de competencias técnicas como de competencias socioemocionales (habilidades blandas). Las principales competencias técnicas que las empresas buscan, pero no siempre encuentran en los aplicantes incluyen el conocimiento de sistemas y programas informáticos, conocimiento de otros idiomas, habilidades de matemáticas, contabilidad y caja, y el manejo de maquinaria, equipos y herramientas.
Por el lado de la demanda, la encuesta de opinión acerca de la educación técnica a estudiantes de décimo y undécimo grado estableció que 16.1% de los encuestados están seguros de estudiar una carrera técnica luego de la culminación del bachillerato y 33.8% aún no adoptan una posición definitiva. En tanto, por el lado de la oferta de plazas en ocupaciones técnicas, el estudio dedujo un potencial positivo de empleo para las ocupaciones técnicas 4,400 nuevos empleos en ocupaciones técnicas en los futuros 12 meses y 5,500 para los próximos 24 meses”, destaca FUNIDES.Sin embargo, las y los jóvenes que contemplen cursar una carrera técnica deben tener claro la importancia de desarrollar el resto de habilidades y competencias demandadas por las empresas, de manera que su inserción al mercado laboral sea estable.
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